דרושים מנהל תפעול במרכז

אחריות כוללת על ניהול התפעול השוטף בליבת הפעילות הארגונית, תוך הבטחת עמידה ביעדי הייצור, האיכות והיעילות, בסביבת עבודה מאתגרת ודינמית (לרבות סביבת ייצור/שירות רציפה 24/7). התפקיד כולל ניהול צוותים רחבים, הובלת תהליכי התייעלות ושיפור מתמיד, ואחריות על הבטיחות ואיכות הסביבה.

התפקיד דורש נוכחות משמעותית בשטח העבודה (מפעל/מרכז לוגיסטי/אתר ייצור), ניהול משולב של מטה ושטח, וקשר רציף עם ממשקים פנים וחוץ ארגוניים.

📝 תחומי אחריות עיקריים

• ניהול תפעולי ומשאבי אנוש:
• אחריות כוללת על ניהול מחלקות הליבה בתפעול (כגון: ייצור/אספקה/לוגיסטיקה/הרכבות/אחזקה/בית מלאכה/מחסן).
• ניהול ישיר של כוח אדם, כולל מנהלי משמרת/צוותים, מנהלי מחלקות, וצוותי תמיכה טכנית.
• אחריות על ניהול ספקי כוח אדם וקבלני משנה בתחום התפעול והייצור.
• חלוקת משימות, תעדוף עבודה, ומעקב צמוד אחר ביצועים ועמידה בלוחות זמנים.
• בטיחות ואיכות:
• אחריות כוללת על בטיחות העובדים, עמידה בתקני איכות, ואיכות הסביבה.
• יישום, הטמעה והדרכה של נהלי בטיחות, איכות ורגולציה.
• פיקוח ותמיכה בתהליכי הייצור/אספקה בהתאם לנהלים ובתיאום עם אגף האיכות.
• התייעלות ושיפור מתמיד:
• ניתוח נתוני תפעול וייצור (כגון: תפוקות, זמינות מכונות/ציוד, מדדי OEE/KPIs) וזיהוי הזדמנויות לשיפור.
• הובלת פרויקטים ויישום מתודולוגיות כגון Lean, 5S, או ניהול לוגיסטי מתקדם, במטרה להוריד עלויות, לצמצם פחת ולשפר יעילות תהליכים.
• איתור וטיפול ב"צווארי בקבוק" תפעוליים ויישום פתרונות אפקטיביים.
• ממשקים וקבלני משנה:
• קיום קשר מקצועי רציף עם ממשקים פנים-ארגוניים (רכש, כספים, משאבי אנוש, הנדסה, פיתוח, תפ"י/תכנון ועוד).
• ניהול מקצועי של עבודת קבלני משנה בתחומי הייצור/הפיתוח/האחזקה.
• סיוע באפיון, בחירה והדרכה של קבלני משנה, וליווי תהליכי העלאת מוצר/שירות אצלם.
• תמיכה בפיתוח ובאחזקה (במידת הצורך):
• מעורבות ברכש, ייצור או שיפור של ציוד, מתקנים וכלי עבודה הדרושים לתפעול.