דרושים מיישמ.ת פתרונות AI בנתניה

צבר רפואה, מערך אשפוז הבית הגדול ביותר בישראל, גדל ומתפתח וממשיך להוביל את מהפכת אשפוז הבית. אנחנו מחפשים "Builder" בנשמה ליחידת מערכות המידע. התפקיד כולל אפיון, פיתוח ויישום פתרונות מבוססי AI לשימוש פנימי, תוך דגש על מהירות עבודה גבוהה (Vibe Coding).

התפקיד מהווה חוליה מקשרת קריטית בין מערכות התפעול הארגוניות לבין חזית הטכנולוגיה, ודורש שילוב של הבנה טכנולוגית מעמיקה יחד עם ראייה עסקית רחבה. מה עושים בפועל?

• ייעוץ ואפיון עסקי: זיהוי הזדמנויות לייעול תהליכים במחלקות הארגון השונות ותרגום הצרכים העסקיים לפתרונות AI ברי-יישום.

• פיתוח מואץ (Rapid Prototyping): בנייה מהירה של אפליקציות, סוכני AI (Agents), בוטים וכלים פנימיים באמצעות כלי AI מובילים לדוגמת Claude Code.

• ארכיטקטורה וזרימת נתונים: תכנון Data Flow חכם המגשר בין בסיסי הנתונים של הארגון לבין התהליכים והכלים החדשים.

• אינטגרציה ואוטומציה: חיבור וסנכרון מערכות קיימות וחדשות (CRM, ERP, SaaS) באמצעות APIs וכלי אוטומציה מתקדמים (n8n, Make) ליצירת רצף עבודה אוטונומי.

• Ownership מקצה לקצה: אחריות מלאה על הפרויקט – משלב ה-POC, דרך הבדיקות ועד להטמעה מלאה והדרכת משתמשי הקצה. דרישות התפקיד:

• AI-First Mindset: ניסיון מוכח בשימוש בכלי AI לכתיבה, שיפור וניפוי שגיאות (Debugging) של קוד – חובה.

• יכולת יישום ואפיון: "ראש גדול" ויכולת להבין דרישות משתמש מורכבות ולהפוך אותן לכלי עובד בשטח.

• תפיסה מערכתית: הבנה בארכיטקטורה של מערכות מידע (איך מחברים DB לממשק משתמש ואיך שואבים מידע ממערכות חיצוניות).

• למידה עצמית אקטיבית: רצון להכרות שוטפת עם כלי AI וסוכנים (Agents) חדשים שיוצאים לשוק.

• יתרון משמעותי: היכרות עם SQL ושפות תכנות לצורך ביצוע התאמות אישיות (Fine-tuning) בפתרונות האוטומציה.

מיומנויות אנחנו מחפשים א.נשים שאוהבים לעבוד, לחשוב וליצור בצוות, אבל יחד עם זאת מאוד עצמאיים. חושבים מחוץ לקופסא ובעלי רצון להגיע לפתרון בצורה יצירתית וחדשנית. מישהו.י שמחפש עבודת צוות וסביבת עבודה נעימה ומאתגרת.